老实人怎么对付小人精心整理67句

老实人怎么对付小人

1、我在担任某集团公司下属分公司总经理职务期间、曾经屡次被老板的一个亲戚+亲信、众所周知的小人打报告贬低；因为我发现这个人私心太重、总在干损害公司利益的事情、所以有意让他“空岗”。当然了、对方怀恨在心、不打小报告、怎么能证明他是小人呢？

2、这意味着，如果你在工作中，或生活中，如果不能保证对小人的要害一击即中，造成全方位地碾压，还能保证自己平安无事，就不要轻易和小人正面发生冲突。

3、可惜人算不如天算、他虽然想了很多花招来整我、可是他在整我的同时、也得罪了全部销售人员。因为销售人员都知道他的理念是错的、想法是错的、营销策略也是错的。只要他在、销售工作就好不了。可偏偏他还要用这个错误的方法来压制销售团队。于是乎、矛盾不断被激化、最后、大家在开会的时候对他群而攻击、让他下不了台、最后他只好灰溜溜辞职了。(老实人怎么对付小人)。

4、对付小人时，后发制人一般在两种情况下施行反攻，最为有效。(老实人怎么对付小人)。

5、第一种方法是借力，也就是借他人的实力来震慑小人，让小人知道你背后是有人的，一旦小人认识到这一点，就一定会有所忌惮，这种借力不一定非得背后有人，能制造出这样一种“狐假虎威”的假象，往往就能起对小人起到震慑作用。

6、　　(此类表现)：有些人喜欢对他人“谆谆教诲”。他说的十句话中，你可以找出“你应该”、“你必须”、“你不能”之类的词语七八处。这种人往往自以为是，居高临下，唯我独能，盛气凌人。在他的眼里，众人都是无知的幼儿，唯他是博学的教授。让人感到其愚腐，认为其卖弄。嗦嗦说教者虽然令人生厌，但对你没有坏处，而且有益。一是你可以吸取其中有益的说教;二是认认真真地倾听，会使他觉得异常高兴，这对增进情谊有好处。

7、喜欢阳奉阴违。这种人表面上对你是拍马奉承，背地里却干着见不得光的勾当。明着一套，暗着又是一套的小人最要小心。

8、喜欢落井下石。只要有人跌跤，他们会追上来再补一脚，在小人眼里，看别人跌跤是最快乐的事情。

9、一旦出了事情、就把责任推脱到你身上。这正是他找你参与的内在逻辑。

10、如果说老实人是和小人之间打仗，比进攻那没得说，肯定小人占优，毕竟各种阴招损招杀伤力太大了！但老实人一样有办法不受小人的欺负，那就是练就自己的“铜墙铁壁”，只要你行得正，坐得直，没有干啥出格之事，我相信小人也找不到你的漏洞来害你。

11、他们往往内心很缺乏安全感，哪怕外表看起来很强大，很虚张声势。

12、(此类表现)：“来说是非者，便是是非人。”不要以为把他人是非告诉你的人便是你的朋友。道人是非者，既然在你面前说他人的坏处，自然也会在他人面前，说你的坏处。他们乐于道人是非，是妒心过盛的原因，他们心里往往巴不得他人越来越倒霉，越来越困窘。聪明人与这类人交谈，是不会推心置腹的。

13、人生来就对大的事物有恐惧心理、你能想一想、假如1个又高又胖的人从你眼前走过、是否会出现或多或少的压迫感呢？

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15、我们在为人处事之时应当要留点心眼，发现对方有小人行径之时，应当要谨言慎行。如果大大咧咧给他们留下把柄的话，很有可能会让小人利用我们所以我们应当以智慧取胜。

16、对于小人的行径就是打小报告，不想被算计那么就要守住自己的信息不被别人知道，这样隔绝了他的信息来源，自然你就是安全的了。小人最怕什么招对付他2狠招该断交时要断交

17、对待“小人”，最好的办法是“置之死地”，如果你对他留有善心了，就可能被“贼咬一口，入骨三分”，小人之所以为“小人”，是因为小人无底线，为达目的不择手段。战国时期的卫国人吴起就是小人，为了岀人头地，竟然可以“母丧不奔”、“杀妻求将”，虽然他最后也获得了荣华富贵，但死的却十分凄惨，是被楚国贵族用箭射成了刺猬。

18、(此类表现)：人与人交谈，人们往往讨厌那种长篇大论跟你说个没完没了的人。有些人说得多，但却说不好。他们会一口气谈论整整一个上午，他们会在一个上午谈遍古今中外。他们不但天文地理能谈，男女情事也能谈。他们眉飞色舞，表情丰富。他们滔滔不绝，从不觉累。(绝招)：对喋喋不休者要巧妙提问遇到喋喋不休者，既不伤及对方感情，又让对方少说的法子是巧妙提问。一是根据他说的话题提问一些难题，比如“导弹的燃料分子式是什么?”“《水浒》这本书里一共提到多少男的，多少女的?”等等，让他不知怎么回答。这样一来，他就可以少说几句，你也可以多说几句啦。二是提问一些与当前话题无关的问题，如“打扰一下，现在几点了?”“你的眼镜好看，请问你戴得舒服吗?”等等，这样一来，对方会感到有点惊愕，从而停顿下来，使你腾出时间来干一些有益的事。

19、如今在进入职场工作后，有很多老实人，其实在公司里往往在被欺负的时候忍气吞声，最后却发现人善被人欺，马善被人骑，在公司里，大家很难跟小人对峙，也是建议大家在被小人欺负的时候，年轻人就不要再选择妥协了，因为如果你越妥协，你会发现领导或者小人就会认为你是一个老实巴交的老好人，那么大家在遭到领导小人欺负的时候，就应该主动的去还击，通过以下这三种应对方式帮助你在公司里有更高的地位。

20、结果、得罪人的事情、制造矛盾的事情、吃力不讨好的事情全都让我们做了。这样的后果就是、当公司内部矛盾变得比较激烈时、我们自然就是牺牲品。这时候、那个重视我们的上司、会显得格外惋惜、格外伤感。

21、很多领导或者小人在公司工作时看到老实人好欺负、于是便喜欢欺负软柿子、变本加厉地利用你嘲笑你、在关键时刻其实每个老实人都应该学会通过一些反击的技巧来跟领导争论、

22、　　一是尽量不要得罪小人。生活中我们宁可得罪君子，而决不可得罪小人。因为小人是得罪不起的。小人特别善于琢磨别人，敢于为极小的恩怨不惜付出任何代价。　　二是君子不和小人相斗。为什么君子不和小人相斗呢？因为小人是不受道德规范约束、不讲游戏规则的。

23、远离这种人的办法，是对他说的任何是非话题都作出冷淡地反应，从而让他知“错”而退。对这种人，不要得罪。对他说的他人是非，又不能赞同。与其言语交流，哼哼哈哈，不失为一种好办法。因为“哼”、“哈”是一种模糊语言，既会让道人是非者感受到你的成熟，又让他觉得这项话题无法再交流下去，从而中止谈话，或者使谈话朝着健康方向发展。某些情况下，可以说，“哼哈”是一种不可蔑视的处世学问。

24、　老实人和小人不一定非要是死对头，但关系也不会如胶似漆。

25、胡搅蛮缠是当小人抓住你的把柄，把你逼到了死角，实在无计可施时，就可以乱缠一番，把没有理的说成有理的，把本来不相干的事物联系在一起，说成是很有联系的事物，把不可能解决的、不好解决的问题与你的问题扯在一起，以应付小人的连串进攻。

26、可见，只要自己做人做事是合法合规，表里如一的，小人也难以战胜老实人。老实人也不该过于老实了，该保护自己的地方要保护，该反击的地方也要反击真心地说，一个完完全全的老实人确实很难对付小人，因为你在明处人家在暗处，且小人的行动防不胜防，老实人又不善于言辞，很容易就败给小人。

27、但是、对老实人来说、小人就是小人。我工作得好好的、可是你几句话就让老板对我产生偏见、稍微用了几个我看不到的小动作就让老板认为我不够忠诚、对工作不够配合、想方设法来整我、所以真是小人一个。

28、可能他们平日里怎样都是笑呵呵的，似乎跟你十分亲近十分熟络的样子，实际上这恰恰是他们狡猾的特征。

29、第三要隐藏自己的真实想法。我们要做个没有情绪的人，不能将喜怒哀乐刻在脸上，不要到处诉苦，不要埋怨，更不要轻信刚认识的人，绝对不可以对所有人都充满期待，不必太在意别人的看法。老实人被人看破心中所想就容易被拿捏，所以我们要将真实想法隐藏起来。

30、可见，只要自己做人做事是合法合规，表里如一的，小人也难以战胜老实人。

31、第在被小人欺负的时候、大家要通过合理的方式和证据维护权益

32、小人才不会主动的再去诽谤你，有很多小人往往都会有一个共同特点，就是在追求利益纷争的时候，他们会有很多手段来陷害你，如果你把他们当朋友，那么你就会有很多麻烦都说滴水之恩当涌泉相报，可是这些小人却不会报答你，反而会记恨你，如果他们在你身上捞不到任何好处，那么这些小人就会开始诽谤你的人口，甚至会针对你的人品。

33、小不忍则乱大谋。鬼谷子认为，对待小人，得学会忍让，不要和他们争锋相对，这样就能够达到我们的目的。

34、结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

35、否则别人会因此得寸进尺觉得你好欺负。小人捏柿子，专挑软的捏

36、我以前公司有个老实人就是如此，同部门一个人想陷害他，把他上报的一份重要材料盗取出来，故意弄了手脚，想让他在领导面前出丑，可谁知道老实人早就给领导沟通过材料的方案，发现材料出错领导也没有怪他，反而从改动的内容中发现了一点蛛丝马迹，最终找到了陷害老实人的那个同事。

37、第在被小人欺负的时候，其实可以通过同事或者是通过领导来帮助你解决问题

38、当面对你很热情、很认可、也很配合、但是背地里则找领导私下反映你的问题、小题大做、鸡蛋里挑骨头、时不时给你穿小鞋、就是想着把你整走。

39、随便吃个便饭都要几十块钱了，而这套书钱还能看很多年，终身受益。 

40、老实人要想办法让自己变强，因为你弱的时候坏人最多。

41、没想到、他打给老板的小报告被我通过熟人给拿到了。我一看上面随意捏造的内容就非常恼火。好嘛、你写了两页纸、我给老板写八页纸总行了吧？你编造的内容漏洞多、可是我这里的却是实实在在的分析。

42、一个合适的法子，是要抓住机会，攻其痛处——他的历史上的愚蠢、无能、可笑之处，或者他当前说的话语漏洞、用词不当、逻辑错误，使他心中产生不快，从而使他推己及人，体会出他当前的错误举动，管住他的嘴。　遭遇“嚣嚣好斗”者

43、话说吃一堑长一智、在不断被小人整的基础上、我也找到了破解被小人整的方法。

44、胡搅蛮缠是一种不得已的厚黑技巧，在某种程度上是不正当的，但在对付小人时，却也不失为一种自我保护的狠功夫，特别是当小人欺人太甚、丝毫不留余地的时候。另外，用胡搅蛮缠的方法，可以先拖住小人，以便有时间考虑真正的对付方法。最厉害的压小人方法2对付小人的招数

45、　　五是调整心态。对待心术不正的小人，要做到对他们严厉苛刻并不难，难的是不去憎恨他们；对待品德高尚的君子，要做到对他们恭敬并不难，难的是遵循适当的礼节　　小人之所以叫小人，是因为你根本不知道他或她的思维逻辑，他们可以没有理由的咬你一口，所以对待疯狗级的人物要敬而远之，保持少来往，不深交流，退一步，海阔天空，相信疯狂也是一种人格，虽不值得尊重，但自有其存在的道理。　　做一个人生的观光客吧，说到底只要与人为善，以德服人，离是非远点，靠家人近点，便有了心安，有了惬意

46、第二步要做的是去观察自身想成为的人每天的一言一行、例如你朋友圈里有个比较强势的人、他每天会发一条朋友圈、体现他发强势、在工作上、生活上、做的一点行为给人感觉十分的硬气。

47、所以、让我们变得更强大、变得更厉害、个人的可使用价值更高、也是一个驱散小人的好办法。

48、做人老实的人，固然显得软弱好欺，容易被势利的小人所针对，但只要有对付小人的方法，那不妨就厚黑一点，用自己的老实引诱小人先出手，然后从中找到小人的弱点，再狠狠地进行反击，争取一击“致命”，一次反击就治的小人战战兢兢、服服帖帖。

49、据说、当年宰相狄仁杰被下狱、连喊冤枉、来俊臣拿着这本书给狄仁杰一看、立马就认罪、不敢再说冤枉。如何对付老实人3老实人在被小人欺负时、掌握这三种应对方式、小人会躲着你走

50、当对方不知道你各方面情况时、当对方看到你比较冷淡而又不好对付的态度时、通常他也会掂量掂量的。

51、如果有朝一日，你身边的小人突然对你甜言蜜语，关心你、赞美你、器重你，而你却丝毫没有戒心，还沾沾自喜，偷偷地想要托“小人的福”，那就太可笑了。如果真被卖了，除了怪罪自己“见甜忘毒”之外，还能怪谁?生活中的小人，就是采取各种欺骗方法，迷惑你，使你落入他的陷阱，达到他的企图。他们就在你的周围，有时他们看到你直上青云就会阿谀逢迎拍马，专捡好听的话讲；有时他们看到你事事顺心进展神速而在背后造谣生事，向上层人物进谗言，陷你于不利；有时欺骗、谎言、圈套在他们头脑中酝酿成阴谋套在你身上，使你翻身落马；有时他们看到你堕入困境则幸灾乐祸，趁火打劫。当面对你很好，说好听的话，可是背后却诬陷你。对于这样的小人，要特别警惕他的甜言蜜语，看透其背后的小人之心，这样就不至于懵懂无知地上小人的当。

52、选择自己的班子成员，就得忠诚。就算是小人，也得是靠得住的小人，起码能够保证忠诚。最怕的`就是那些墙头草，随风倒，看着风头不妙就跑路走人。这种人是绝对不敢用的。古代选人，凡是背主求荣的那些人，下场都不是很好，因为这些人已经有前科了，不管哪个领导都不会重用这些人的。

53、老实人要想对付小人，还有一个狠招，就是表现出足够强硬的态度，让小人知道你也是有脾气、有底线的，让小人明白“兔子急了也咬人”，千万不要把老实人逼急了，否则后果是他所承受不起的。我们都知道，小人都是欺软怕硬的，你表现得越软弱，小人越是得寸进尺，越是气焰嚣张；你态度一旦强硬起来，小人反而会吓住。

54、比如你与小人必须一起做事，那么就把可以预见的问题提前声明，说起话来要温和而坚定，别给小人嬉皮笑脸，可以商量或做很大的退步的幻想。

55、第在被小人欺负时要通过核心能力帮助自己解围

56、遇到小人，不要急着和他争辩，不如沉默。小人就怕那种不出声的人，因为他们明白，这种人要么不出声，要么吓死人，他们不敢轻易招惹。沉默，也是一种智慧，也可以很好的掩饰自己，因为从一个人的说话方式，很容易暴露出一个人的性格。老实人如何对付狡猾人3狡猾的人，做事有四个显著特征，需警惕

57、事情的结果大快人心，那个陷害他的人被领导通报批评还降职降薪，最终灰溜溜地离职了！

58、因此，和他们交流，要重于聆听。只要你没有急需办的事项，不妨静下心来，听一听，记一记。适时地重复一两句他说的话语，或者就某个问题询问一两句。相信，这种做法，定会使你受到极大的益处。

59、我们在生活中经常会遇到这样的人，一遇到事情了就找不到他们，事情过去了他又自己出来了。他们缺乏责任心，明明是自己犯了错，却总是将错误推到他人身上，经常凭借说谎来逃避问题，确保自己全身而退，往往在事情过后谎言轻而易举的就被击破。

60、当然、以上只是我读了好几遍学到的一点小技巧而已。

61、对做领导的来说，小人伪装得往往也很好，无法做到火眼金睛看出谁是老实人谁是小人，老实人受欺负了也要抓住小人的把柄把他暴露在阳光下，让领导和同事们都看出来，这就是你的一种反击，而并非舞刀弄枪才算是战胜。

62、很多领导或者小人在公司工作时看到老实人好欺负，于是便喜欢欺负软柿子，变本加厉的利用你嘲笑你，在关键时刻其实每个老实人都应该学会通过一些反击的技巧来跟领导争论，学会据理力争，其实能够帮助你在公司里合理反击，而不是通过谩骂或者是争吵，让领导对你有更多的厌恶，其实如果你能够通过合理的证据来帮助你，在公司里解围，领导不会下不来台，也会给领导留下好的影响。

63、所以，你可以总体上是一个老实人，但在必要的时候还真的不需要那么“老老实实”！小人欺负你了，踩到你头上，该怼回去的照样就怼回去！或者给领导报告的也得去报告。

64、其中最出名的还是来俊臣、这家伙不但专业水平高、而且还把他这一套给理论化编撰成书。

65、我以前公司有个部门同事，人本性老实，但对背后搞鬼的小人从来不客气，知道小人背地里使坏了，他就是喜欢搜集证据，然后第一时间报告给领导。

66、真正狡猾的人，是不会夸夸其谈的，越人多嘴杂的时候，他越沉默。他就安安静静在一旁，默默的注视着一切，听别人说什么，也不打岔，也不发表自己的见解，但他却总是若有所思的样子，打量着每个人。也许别人说错话了，他听得明明白白，但是他只是笑一笑，也不当一回事，不去纠正别人的错误。